-
Временно приостановлена вакцинация COVID-19!!!
В связи с отсутствием вакцины против новой коронавирусной инфекции временно приостановлена вакцинация в поликлинике №2 (ул.Мира 41) и в ТРК ВолгаМолл
-
С 01.03.2022г. - усиленные меры безопасности!
Уважаемые посетители стационара!
С 01.03.2022 года в ГБУЗ "Городская больница № 2" вводятся усиленные меры безопасности!
Прием передач будет осуществляться с 08-00 час до 18-00 час.
только при предъявлении содержимого пакетов (сумок) медицинскому работнику.Приносим наши извинения за временные неудобства и просим отнестись к этому с пониманием.
-
Cертификат о профилактических прививках против новой коронавирусной инфекции (COVID-19)
Порядок предоставления гражданину услуги
по печати на бумажном носителе сертификата о профилактических прививках против новой коронавирусной
инфекции (COVID-19) или медицинских противопоказаниях к вакцинации и (или) перенесенном заболевании,
вызванном новой коронавирусной инфекцией (COVID-19), сформированного в виде электронного документа
в автоматическом режиме посредством федеральной государственной информационной системы
«Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)»,
в многофункциональном центре предоставления государственных и муниципальных услуг -
29 сентября - Всемирный день сердца
Заболевания сердечно – сосудистой системы являются одной из главных причин смертности людей в России и во всем мире.
- История
- Руководство
- График работы руководителей
- Фотогалерея
- Структура учреждения
- Презентация больницы
- Учредительные документы
- Политика в отношении обработки персональных данных
- Контролирующие организации
- Показатели доступности качества медицинской помощи
- Новая поликлиника
- Общественный совет медицинских работников
- Страховые организации
- Информация о правах и обязанностях граждан в сфере охраны здоровья
- Информация об оказываемой медицинской помощи
- Стандарты оказания медицинской помощи
- Учетная политика для целей бухгалтерского учета
- Противодействие коррупции
- Вакансии. Квалификационные требования.Условия оплаты труда